المزايا · مصر

مزايا الموظفين في مصر

استقطب الكفاءات في مصر واحتفظ بها بمزايا تتجاوز الحد الأدنى القانوني. تدير أوفارك التأمينات الاجتماعية والإجازات والمزايا الإضافية مثل التأمين الصحي الخاص — ليحظى فريقك بالرعاية وتبقى أنت متوافقًا.

مزايا الموظفين في مصر: القانونية وما بعدها

في مصر، بعض المزايا يفرضها القانون — كالتأمينات الاجتماعية والإجازات السنوية والمرضية المدفوعة وإجازة الوضع. والالتزام بها أساس للامتثال، لا ميزة إضافية.

أما أصحاب العمل التنافسيون فيذهبون أبعد بمزايا إضافية — كالتأمين الصحي الخاص والتأمين على الحياة والبدلات وبرامج العافية — للتميّز في سوق كفاءات شديد المنافسة. تدير أوفارك الجانبين القانوني والإضافي لفريقك المصري.

لماذا تدير مزاياك عبر أوفارك

أسباب شائعة لتسليم إدارة المزايا إلينا.

تريد مزايا تنافسية دون بناء وظيفة مزايا داخلية في الموارد البشرية.
تحتاج إلى إدارة الاستحقاقات القانونية بشكل صحيح للبقاء متوافقًا.
تريد إضافة تأمين صحي خاص ومزايا إضافية يقدّرها فريقك فعلًا.
تريد شريكًا واحدًا للمزايا والرواتب والامتثال مع نموّك.

ما الذي تغطّيه خدمة المزايا من أوفارك

المزايا القانونية والإضافية، مُدارة من البداية إلى النهاية.

المزايا القانونية

التأمينات الاجتماعية والإجازات المدفوعة وغيرها من الاستحقاقات القانونية، مُدارة بشكل صحيح.

التأمين الصحي الخاص

تأسيس وإدارة تغطية طبية جماعية لفريقك المصري.

تأمين الحياة والعجز

مزايا اختيارية للحياة والعجز لاستكمال حزمتك.

البدلات والامتيازات

بدلات المواصلات والوجبات وغيرها مُهيّأة وفق سياستك.

إدارة الإجازات

تتبّع الإجازات السنوية والمرضية وإجازة الوضع وفق الاستحقاقات المصرية.

التسجيل والدعم

إلحاق الموظفين بمزاياهم، بالإضافة إلى الدعم المستمر والاستفسارات.

كيف تعمل الخدمة

من تصميم الحزمة إلى تسجيل الموظفين.

1

تصميم الحزمة

نساعدك على اختيار مزايا قانونية وإضافية تناسب ميزانيتك.

2

نتولّى الإعداد

نرتّب مزودي الخدمة والتسجيل والأوراق اللازمة.

3

تسجيل الموظفين

يُلحَق فريقك بمزاياهم مع الدعم في كل خطوة.

4

الإدارة والدعم المستمر

إدارة مستمرة وتتبّع للإجازات ومعالجة استفسارات الموظفين.

جزء من منصة أوفارك المتكاملة

المزايا جزء واحد من أوفارك. الرواتب واللوجستيات والإلحاق وصاحب العمل المسجَّل كلها في منصة واحدة — اطّلع على كيفية تكاملها.

استكشف منصة أوفارك

الأسئلة الشائعة

هل تتولّون المزايا القانونية والخاصة معًا؟

نعم. ندير الاستحقاقات القانونية مثل التأمينات الاجتماعية والإجازات، ونؤسّس مزايا إضافية مثل التأمين الصحي الخاص.

هل يمكن لأوفارك إدارة رواتبنا أيضًا؟

نعم — المزايا والرواتب تتكاملان جيدًا. اطّلع على خدمة الرواتب في مصر لدينا.

كم تكلفة خدمة المزايا؟

تعتمد التكلفة على عدد الموظفين والمزايا التي تختارها — راجع صفحة الأسعار لمزيد من التفاصيل.

هل يمكنكم توفير المزايا إن لم يكن لدينا كيان مصري؟

نعم. إن لم يكن لديك كيان محلي، يمكننا توظيف فريقك عبر خدمة صاحب العمل المسجَّل في مصر وتوفير مزاياهم من خلالها.

هل أنت مستعد للتوسع عالمياً؟

انضم إلى أكثر من 150 شركة تستخدم أوفارك لإدارة التأسيس والرواتب وعمليات الموارد البشرية بسهولة.